为精准谋划“十五五”发展规划，深化学院内涵建设，2026年1月9日上午，浙江财经大学东方学院党委书记童玉玲莅临法社学院调研指导，学院党院办主任伍军、组织宣传部部长任海霞、教务管理部部长周春霞、人力资源部副部长沈箐陪同调研。法社学院院长邵培樟、党总支书记叶颖蕊、副院长梁美英及办公室主任柳迪参加会议，会议由叶颖蕊书记主持。

邵培樟院长首先围绕学院的愿景使命、发展基础与未来路径，系统汇报了学院的整体情况和“十五五”发展思路。学院坚持“地方性、应用型”办学定位，构建了人才培养与科学研究、社会服务“一体两翼”的发展格局，致力于培养高素质应用型法律与社会工作专业人才。学院办学使命清晰、特色鲜明，法学专业为首批特色专业，社会工作专业为省内独立学院唯一开设且拥有省级社工人才培训基地，师资力量雄厚，博士化率与高级职称比例均处于较高水平。在课程与平台建设上，学院拥有3门省级一流课程，并打造了“虎良律师学院”、“浙江民营企业法律诊所”等一批高能级实践平台。在人才培养成效方面，近年来学院毕业生升学率和法考通过率均位列同类院校前茅。叶颖蕊书记重点介绍了马克思主义学院的建设情况。学院创新构建的“三框架十维度”红色文化育人模式成功入选省级案例。通过举办“思政大讲堂”、打造“红色剧目”巡演品牌、推进大中小思政一体化建设等举措，学院的思政工作有声有色，其中红色剧目巡演覆盖上万人次，获得军地多方高度赞誉。梁美英副院长则就学院通过“实务精英进课堂”、法官助理培养班等项目，全面提升学生实践能力的具体情况作了补充介绍。

在交流环节，与会的学院各职能部门负责人对法社学院近年来在人才培养、学科建设、社会服务等方面取得的显著成绩给予了高度评价。大家一致认为，法社学院班子团结有力，发展思路清晰，特色项目亮点突出，同时为学院的依法治校、思政教育以及平安校园等整体性工作作出了重要贡献。同时，各部门负责人也结合自身工作领域，为学院未来的发展路径提出了诸多富有建设性的意见和建议。

在听取汇报和交流后，童玉玲书记发表总结讲话。她对法社学院领导班子的前瞻性思考和扎实的工作成效表示充分肯定，并对学院未来发展提出了三点明确要求和殷切期望。一要为思政铸魂，打造东方特色品牌。童书记强调，思政建设必须坚守“立德树人”根本任务。她指出，要创新思路解决生师比等现实问题，如聘请有学科背景的兼职教师；要严格对标国家规范性文件，整合梳理过往十年的优秀成果，进行框架重构，凝练出代表东方学院的思政品牌，积极申报高层次项目，打响知名度。二要为专业赋能，深化产教融合。针对法学和社会工作专业，童书记指出，要依托学院扎实的地方合作基础，通过增加教师挂职等方式，提升“双师型”教师队伍的实践能力。她特别强调，要将“浙江民营企业法律诊所”做深做实，精准对接中小企业法律服务需求，将其打造为服务地方、独具特色的金字招牌。三要为未来聚力，共谋发展新篇。童书记最后希望大家不断提升自身综合实力，心往一处想，劲往一处使，共同为东方学院的未来发展贡献智慧和力量，携手共创更加辉煌的明天。

此次调研指导不仅是对法社学院工作的一次全面检阅，更是为学院未来发展注入了强劲动力。法社学院将以此次调研会为新起点，认真学习领会童书记的讲话精神，将指导意见转化为具体行动方案，锐意进取，狠抓落实，奋力谱写学院高质量发展的新篇章。

（撰稿：柳迪；审核：叶颖蕊）